Ny maha-matihanina ny mpisolovava iray dia zavatra marefo
Ahoana ny fomba isafidiananao ny mpahay lalàna misolo tena ny tombontsoan'ny amin'ny fitsarana, manomana ny fifanarahana, manamarina ny fahadiovana ny varotra, sy miantoka ny fanarahan-dalànaInona no atao raha toa ka mila itokisana, mahay mafy, fa ny asa Lehibe Efatra dia lafo loatra. Misy orinasa iray izay liana amin'ny toetra ara-dalàna ny fanohanana amin'ny vidiny mirary manontany mihitsy ireo fanontaniana ireo. Dia nanontany Denis Vasilev, mpiara-miasa amin'ny Podolsky Vasiliev Klein, mba hanampy antsika hamaly azy. Vasilev efa lany mihoatra noho ny roa-polo taona miara-miasa amin'ny lehibe rosiana sy orinasa iraisam-pirenena momba ny olan'ny vondron'orinasa fanavaozan-drafitra, ny hetra, ny lalàna fifanarahana sy ny didim-solontena. Inona ny toro-hevitra dia mandray avy amin'ny manam-pahaizana manokana, izay efa lalina ao anatiny ny fahalalana ny fomba ny rafitra ara-dalàna ny asa. Amin'ny fampiharana, na ny isan'ny tranga nahazo amin'ny fitsarana, na ny isan'ny soa aman-tsara mikatona varotra, na ny na ny laza dia miantoka ny zo vokatra ho an'ny orinasa. Anarana miseho matetika ao amin'ny pejy ny gazety an-tsoratra ny raharaham-barotra sy amin'ny an-tampon'ny ny internet fikarohana vokatra mety tsy miangatra midika fa toy izany ny mpisolovava sy ny ekipa tsara amin'ny barotra. Ny araka izay mpahay lalàna ireo mpanjifa-nifantoka, za-draharaha, ary erudite, ary koa afaka mihevitra mihoatra ny faritry ny inona no tolo-kevitra sy mialoha ny ady dia tsy zavatra ianao dia hahita ihany rehefa manomboka miasa aminy. Fikarohana nataon'ny manam-Pahaizana ampy ny fahafahana misafidy sy ny maro ny indostria, ny vohikala mitondra ny ambaratongam-miangatra amin'ny fanombanana ny tsara ny lalàna sy ny orinasa ao Rosia. Na izany aza, izy ireo ihany koa hanome ny fandikana hevitra izay eny an-tsena, ary inona no ateriny amin'ny ankamaroan'ny toe-javatra, dia azo atao ny manamarina ny vaovao nomen'ny lalàna orinasa. Aza mandeha mafy any an-Tampon folo dia tsy voatery midika akory izany fa ianao dia nanompo ny manam-pahaizana manokana izay nahay ny olana manokana. Ny hany tena voaporofo fomba manamarina ny fahaiza-mpisolovava amin'ny manokana dia mampiasa ny ara-dalàna tranga index amin'ny tranonkala ny Federaly Mpanelanelana ny Fitsarana ny Rosia. Izany fanondroana manome vaovao eo amin'ny toe-javatra izay ny manam-pahaizana dia efa nandray anjara, anisan'izany ny ara-dalàna ny didy mikasika azy ireo. Izany miasa raha toa ka mila mpisolovava iray mba maneho ny zavatra mahaliana ao amin'ny fitsarana, fa ny zavatra momba ny zavatra ilaina hafa karazana. Tsy afaka miantehitra amin'ny tsy miangatra antoko fahatelo-ny fanombanana ny lalàna rosiana mafy ny fepetra, izay midika fa tsy maintsy ho tarihin'ny subjective fanombanana. Izany mihitsy no mila Manomboka amin'ny fandrefesana ny mpiara-miasa aminy avy any an-tsaha. Ny traikefa eo amin'ny fandraisana mpiasa avokoa ny mpisolovava mba hamahana ny olana toy izany koa ny manome anao ny manan-danja indrindra sy mahaliana ny fahaiza-manavaka. Ny orinasa vahiny efa miasa ao amin'ny firenena dia mahita fa tsotra indrindra ny mampiasa io fomba io. Raha toa ianao ka vao niditra an-tsena, dia anontanio counterparties izay na monina any Rosia, na izay manao raharaham-barotra amin'ny orinasa rosiana. Ny eo an-toerana outsourcing mpamatsy mety ho ny iray amin'ny loharanom-mahasoa ny tolo-kevitra. Fantany ny tsena ho an'ny tolotra ara-pitsarana sy ny hilaza aminareo izay mety hilainao ho anao ny asa amin'ny fomba ahoana.
Ary mety hahitana ny tenanao diso fanantenana
Outsourcing mpanome tolotra izany dia afaka mamaha ny mpanjifa' ny fototra ny resaka ara-dalàna ny tenany, ary ho sarotra kokoa ny olana, izy ireo kosa ny lalàna orinasa. Izany no fomba miasa miaraka isika Alinga Consulting Vondrona, ohatra. Lehibe indrindra ara-dalàna ny asa mpamatsy an'i iraisam-pirenena ny fikambanana matihanina, ohatra, ny Raharaha Iraisam-pirenena ny Lalàna amin'ny Zavaboary (IBLC) sy ny Trans-Eoropeana Lalàna Hentitra ny Alliance (TELFA), ankoatry ny maro hafa. Ireo fikambanana manana reciprocal anatiny mifehy ny fomba fiasa ary ny mahazatra fenitra momba ny fanomezana ny services, ary ny mpikambana ao aminy mahafantatra sy miara-miasa amin'ny hafa. Rehefa mitady ilay mpisolovava rehefa miditra amin'ny tsena rosiana, mangataka ny ara-dalàna amin'izao fotoana izao ny tolotra mpamatsy. Dia fahazoan-dalana hidirana ny hajaina ny mpikambana ao amin'ny fikambanana izay miasa ao Rosia. Alohan'ny hanaovana fanapahan-kevitra farany, jereo ny rehetra ny lalàna orinasa soso-kevitra ho anao amin'ny alalan'ny fampiasana ara-dalàna, tanjona fepetra: faritra, ny habeny, ny faritra specialization, fisiana iraisam-pirenena mpanjifa na ny mpanjifa avy amin'ny indostria, ny fitsarana toe-javatra nahazo sy vonona varotra, website fahafenoana, ary ny birao nipetrahan'ny ny manam-pahaizana. Rehefa fisafidianana ny mpamatsy ara-dalàna ny asa, hahalala ny mpisolovava izay dia miara-miasa aminao mialoha. Hianatra momba ny fanabeazana, ny zava-bita, sy ny traikefa miasa amin'ny orinasa ao amin'ny orinasa. Nomena fa amin'ny tsena rosiana ho an'ny ara-dalàna ny tolotra androany dia mafy mifandray amin'ny sehatra iraisam-pirenena, na dia lehibe avy any ivelany ny raharaham-barotra manana fomba hafa mba lafo mpanoro-hevitra avy KPMG, PwC, E Y sy Deloitte.
Rehefa mampitaha misy Lehibe Efatra orinasa amin'ny lalàna mafy avy IBLC ary toy izany koa ny fikambanana, misy mazava ho azy fa manan-danja ny fahasamihafana eo amin'ny habeny, ny rafitra raharaham-barotra sy ny vola lany amin'ny ny services, fa tsy eo amin'ny lafiny kalitao.
Lalàna orinasa izay isan IBLC miasa eo ambany ny anarana, raha toa kosa ireo Lehibe Efatra orinasa miasa eo ambanin'ny general anarana. Maro sosona ny fitantanana sy ny dingana ny fankatoavana ny Lehibe Efatra. Izany dia mazava ho manindry ny dingana ny famahana ny mpanjifa ny olana sy matetika dia mampitombo ny vola raha tsy misy fanamarinana omena fa mpanolo-miasa eo amin'ny iray hourly saran'ny rafitra. Tale mpiara-miasa mifantoka ny lehibe indrindra ny mpanjifa, toy ny sehatry ny solika sy ny metaly orinasa ny sisa dia manara-maso ny mpanompo eo ambany fahefan'i, izay hiova tsindraindray. Ny orinasa an'ny IBLC matetika manana vitsivitsy sosona ny fitantanana. Mpanjifa manokana hahafantatra ny mpitondra ambony, sy ny fitantanana ny mpiara-miasa dia manana ny fahalalana rehetra ny mpanjifa' zavatra. Ny fanapahan-kevitra dingana haingana. Ireo lalàna orinasa outsource be dia be ny asany, manana fahaizana lehibe, ary hitondra kintana mpanoro-hevitra ao amin'ny birao, raha ilaina fa tsy ny fitandremana azy ireo amin'ny mpiasa. Izany dia midika fa ny saram ambany. Ny kalitaon'ny tolotra dia mitovy tanteraka.
Mpikambana ao amin'ny tambajotra matihanina mavitrika, mizara fahalalana amin'ny iray hafa, ary izy ireo mavitrika manofana ny mpiasa orinasa mampiasa fomba fanao tsara indrindra.
Noho izany, ny tena tolo-kevitra ho an'ny orinasa mitady mpahay lalàna ao Rosia, dia mba hahatsiaro ny safidy samy hafa nandritra ny fanohanana ara-dalàna izay hita. Ny fanaovana izany dia ho mora kokoa ho anao ny mifidy ny azo antoka, ara-drariny priced ara-dalàna ny mpiara-miasa izay dia ny tsara mendrika ny zava-tsarotra.
